At­trak­ti­ves Prä­mi­en­pro­gramm:

• Mit­ar­bei­ter wer­ben Mit­ar­bei­ter
• Er­folgs­be­tei­li­gung

TRICURAMED Mo­bi­li­ty plus:

• Von An­fang an be­kom­men Sie sämt­li­che Fahrt­kos­ten er­stat­tet, ob Bahn­ti­cket oder km-Geld für Ih­re PKW-Fahr­ten.
• Nach 6 Mo­na­ten ha­ben Sie die Wahl zwi­schen ei­nem Fir­men­wa­gen auch zur pri­va­ten Nut­zung oder ei­ner Bahn­card 100 für die 2. Klas­se.

TRICURAMED Vor­sor­ge plus:

• Ab dem ers­ten Tag: Ver­mö­gens­wirk­sa­me Leis­tun­gen so­wie be­trieb­li­che Al­ters­vor­sor­ge
• Nach 6 Mo­na­ten: Auf­sto­ckung des Ar­beit­ge­ber­an­teils an der BAV auf 20%
• Nach 12 Mo­na­ten: Ab­schluss ei­nes rein Ar­beit­ge­ber fi­nan­zier­ten Ren­ten­ta­rifs für Sie

Ver­ein­bar­keit von Fa­mi­lie und Be­ruf durch:

• Ei­ne Fle­xi­ble Dienst­plan­ge­stal­tung
• Ei­nen steu­er­frei­en Zu­schuss zu ei­nem Ki­ta­platz von bis zu 150,00€
• Frei­zeit­aus­gleich von Über­stun­den
• Ein­fluss auf Frei­zeit- und Ur­laubs­pla­nung

TRICURAMED Aka­de­mie:

• Ein um­fas­sen­des Fort- und Wei­ter­bil­dungs­pro­gramm in Zu­sam­men­ar­beit mit der Hö­her Aka­de­mie
• Bis zu 100% Zu­schuss zu den Wei­ter­bil­dungs­kos­ten